为贯彻落实中央及省、市稳就业保就业工作部署，切实破解企业招工难、高校毕业生求职难、供需信息不对称等痛点问题，进一步拓宽用人单位招聘渠道，促进高校毕业生等重点群体实现更高质量充分就业，近日，花溪区人社局依托贵州电视台，成功开展“就在花溪·职向未来”直播带岗专场招聘会。活动以沉浸式、立体化云端招聘新模式，搭建企业人才双向互通桥梁，精准对接优质岗位与青年人才资源。

本次活动立足辖区高校资源集聚、产业基础扎实的优势，精选18家优质企业参与招聘，覆盖先进制造、数字经济、教育科技、现代物流等重点产业，累计推出教师、技术研发、销售运营、职能管理岗，以及实习见习专项岗位近500个。薪资福利完善、晋升体系清晰，充分满足青年求职者多元化就业需求。依托省级媒体广泛传播优势，活动面向全省引流纳才，有效拓宽企业招聘半径，大幅提升招聘服务覆盖面与公信力。

为让求职更直观、招聘更透明，本次活动精选7家重点企业开展前期入企实景探岗摄制。摄制团队深入企业生产车间、办公区域、员工生活区等一线场景，真实呈现企业经营风貌、工作环境、企业文化及配套福利。直播过程中，实景影片同步展播，企业负责人、HR现场出镜宣讲，详细解读岗位要求、薪资待遇、晋升通道及人才培育机制，让求职者直观看岗、安心择业，实现“云端沉浸式求职”。

直播伊始，花溪区就业局局长做客直播间，全面介绍辖区产业发展、营商环境和人才就业生态，精准解读高校毕业生就业补贴、创业补贴及企业吸纳高校毕业生就业社会保险补贴等惠民政策，面向全省青年人才和广大求职者发出就业邀约，充分展现花溪区尊才、爱才、留才的发展理念。

直播全程秩序井然、互动热烈，主持人与企业代表实时解答工作内容、岗位要求、薪资社保等高频问题，零距离打通供需沟通壁垒。截至直播结束，本次专场直播活动累计观看39万余人次，共收集到有效求职简历850余份；直播落幕，服务不断线，花溪区人社局将坚持跟进到底、服务到底，专人常态化对接企业与求职者，持续做好意向回访、供需对接、入职跟进等后续服务，全力推动线上求职意向落地转化，切实提升招聘效率和就业服务质效。

下一步，花溪区将持续聚焦高校毕业生等重点群体，持续优化就业创业服务体系，不断拓宽引才渠道、搭建就业平台、释放政策红利，全力打通企业用工、人才求职“双向通道”，以更优服务、更实举措稳就业、聚英才、促发展，为辖区经济社会高质量发展注入源源不断的青年人才动能。